我工作的公司是子公司！现在子公司关停了！总公司给我们调动至新的岗位！新的岗位与原岗位工作内容是不一样的！而且本市已没有相同岗位！我们可以拒绝公司的调岗吗？
劳动纠纷
2022-11-18 10:03:45
共有2位律师解答
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员工可以拒绝公司的调岗。调岗属于变更劳动合同的情形，应当由用人单位与劳动者协商一致；若未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条
用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
《中华人民共和国劳动法》第十七条
订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。
劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。 -
如果调岗是合理的，是无法拒绝的，除非不合理
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
