法律咨询
拖欠工资没有签劳动
合同
怎么解决
劳动纠纷
2022-11-16 16:47:38
共有1位律师解答
拖欠工资不给又没签劳动合同的，可以先协商支付工资并且补签劳动合同；协商不成的，向调解组织申请调解；调解不成的，向
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，向人民法院提起诉讼。
法律依据：
《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
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