律师您好！公司工作时感染了新冠肺炎，能算工伤吗？公司须赔偿吗？
劳动纠纷
2022-10-10 10:35:04
共有3位律师解答
-
你好，这个大概率没办法认定为工伤，因为很难证明是上班时候、因上班而感染的。
-
上班得新型肺炎一般不算工伤，但医生或者警察等负责防疫的职业人员因工作原因感染新型肺炎的应当认定为工伤，同时其他职业的工作人员在维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，视同工伤。法律依据：《工伤保险条例》第十五条
职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。 -
你好！在公司正常上班感染新冠肺炎的，目前没有法律法规可以认定为工伤。追问：不认定工伤，公司须赔偿吗？解答：你好！可以要求用人单位适当补偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
