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2005年7月我的工资上调至5000元/月,但是发工资时老板说担心其他员工有异议就将工资分位两部分,月初发3500元为实际工资,月末发1500为奖金形式,现在离开公司补偿金按照3500元/月给予,而不是5000。

公司企业
2006-01-11 19:48:55
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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