法律咨询

在职期间，公司没有说我们违法，离职了半个月看到发薪日到了还没发就问了老板，老板说我在任职期间违法公司的规章制度被无薪解职，去上班的时候签了合同，离职的时候也签里离职协议。这个老板算是违法的吗？

劳动纠纷

2022-11-19 00:42:51

您好，可以把合同发来看看。
公司违法了劳动法所规定的情形的，劳动者可以到当地劳动行政部门投诉。除此之外，劳动者还可以到当地劳动争议仲裁委申请仲裁，如仲裁仍未解决争议，劳动者可以直接向人民法院提起诉讼。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

员工离职公司压一个月工资合法吗

劳动合同纠纷 1450

公司没有和我签订劳务合同，最近辞职了，离职报告也交了，不发我

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

李林华律师

广东港泰律师事务所

员工离职时间

员工离职时间

01:33

没有签合同，员工辞职，工资不结清怎么办

劳动合同纠纷 1756

离职后原技术保密合同怎解除

离职后原技术保密合同怎解除

我入职没有签订劳动合同，三个月后离职的时候，当月奖金没有发，

离职后拖欠工资的，可以先向当地的劳动监察大队投诉，投诉未果的话，可以搜集证据申请仲裁主张拖欠的工资。

冯志明律师

广东泓涵律师事务所

试用期签了合同可以随时辞职吗？

试用期签了合同可以随时辞职吗？

01:37

签合同时三十天前打离职有效吗

签合同时三十天前打离职有效吗

公司劝退我辞职，但是没有签合同，属于违法吗？

公司辞退你没有法定事由或未经法定程序，属于违法解除，你可以提起劳动仲裁，主张继续履行劳动合同或主张双

2020.5.28进的公司，没有签劳动合同，6.12个人原因

签了劳动合同还在试用期可以离职，试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。根据《劳动合同

我还在一家公司上班十几天，企业没签入职合同，由于企业缘故不立

违法，可仲裁。

我是公司人事，后来这两名员工没有转正就自动离职了，公司老板把

你好，不应该扣除，因为员工已经招录到公司，离职是一种员工与单位的双向不确定因素造成的，不能说明与你个

之前签了劳动合同，老板说因为没有上班现在离职不发2月份工资，

在公司上班自离不发工资算违法。用人单位应当按照劳动者实际工作的天数和双方签订的劳动合同计算工资。若用

从公司离职签离职协议时不，协议上说工资已结清，是不是违法

您好，建议协商处理，协商不成到劳动局投诉

实习协议规定实习期为两个月，实习考核后补贴补贴。但实习期到期

劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。

劳动合同期限的界定方法

劳动合同期限的界定通常通过双方协商确定，可依据《劳动合同法》签订固定期限、无固定期限或以完成一定工作

如果工厂搬迁，签订新地址的合同，还能得到赔偿吗？

您好，公司搬迁到哪里？可以说下详细情况

签实习合同，直接跑路会怎么样？

可能需要承担违约责任

厂里离职了扣了我工时

如果厂里扣了你工时，你不能直接起诉到法院。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条，你需要先向

上海合同到期，需要提前30天通知吗?

法律分析：合同的期限是起始日至终止日的期限，这份合同的起始日就是合同各方签字日，这应当可以认定，如

《中华人民共和国劳动合同法》中第三十六条的详细规定

劳动合同法的实施细则主要是《劳动合同法实施条例》，是为了贯彻实施《中华人民共和国劳动合同法》，为了明

北京，合同不续签，怎么补偿？

您好，劳动合同到期如用人单位不续签，您可主张经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

长沙律师长沙找律师长沙劳动纠纷律师长沙劳动合同纠纷律师

长沙县律师宁乡市律师望城区律师浏阳市律师芙蓉区律师天心区律师岳麓区律师开福区律师雨花区律师

长沙房产纠纷律师长沙公司法律师长沙合同纠纷律师长沙婚姻家庭律师长沙交通事故律师长沙劳动纠纷律师长沙刑事辩护律师长沙债务债权律师