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新员工工作失误导致公司损失

劳动纠纷

2022-08-03 11:12:32

你好：可以按照合同的约定进行处理，或从劳动者本人的工资中扣除，但是扣除的比例不能超过劳动者当月工资的20%，并且扣除后剩余的工资也不得少于当地月最低工资标准。
导致什么损失了，损坏的是什么财务，大概多少钱
你好，导致公司损失，你这边诉求是什么呢
您好，需要根据您的具体情况维护自身权益。
根据公司的规章制度赔偿
你好，根据你描述是致公司损失多少
你好，这个还是需要看情况来的
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