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我与单位签定了劳动合同,但因为种种原因,到期后没有在续签的合同上签字,没有办理续签合同。那如果将来按工龄计算对自己的是一种损失
互联网纠纷
2006-01-02 22:31:03
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律师解答共有1条
可以按照实际的工作时间计算,但不签合同对于职工来说没有保障
薛洪增律师
2006.01.02 22:31:03 解答
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与单位签定的劳动合同到期后,单位处于效益不好状态,是否可以续签?
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