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你好我想请问下，在公司上班，但是没有签合同，老板拖欠了三四个月的工资要怎么办，比较好

劳动纠纷

2022-07-21 20:31:05

单位拖欠工资，劳动者可以通过下面的方法解决：1、劳动者可以先跟用人单位协商解决；2、劳动者可以到劳动部门的保障监察大队投诉；3、劳动者可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；4、调解不成的，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。5、劳动者对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼
可以在劳动局申请劳动仲裁要求经济补偿金和拖欠的工资
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老板，克扣工资，我没签合同，怎么处理

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我想了解下老板拖欠农民工工资，怎么办？没有签合同。

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

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本人之前在一个小酒店上班，现在离职了，但工资拖欠了差不多半个

没有签订劳动合同，也需按照《劳动法》的规定，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以

石晓敏律师

北京市京师（深圳）律师事务所

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老板不发工资，该怎么办？

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请问没有签合同，工资拖欠半个月，怎么办

你好，到当地劳动监察部门投诉讨薪。当然，可以找工资条、工卡、打卡记录等证明，没合同也没关系的。

没签合同，厂里工资拖欠，怎么办

可以申请劳动仲裁要求支付工资哦

你好，我想请问下拖欠工资，而且还没有签合同，怎么办？

你好！一般可以向劳动监察部门投诉对方拖欠工资的。

你好，想问一下，在公司里没签合同，老板拖欠工资，改怎么办

你好，可以协商、举报、投诉或者仲裁处理，拖欠工资，不管多少都是劳动争议。

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