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公司十五号发工资，我请了一个月假，辞职去拿工资，公司说没有工资了

劳动纠纷

2022-07-06 22:52:55

讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
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公司压一个月工资，辞职的时候可以要到吗

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辞职了，公司没有一次性结清工资，只给了一个月工资

什么原因不给和公司是否有交涉

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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三个月没发工资了，可以辞职吗

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辞职了，老板还压一个月的工资，合理吗

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未满一月离职，这三天没有工资，但是剩余工作时间有工资，在发薪

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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我这边工资是这个月工资下个月发的，我上个月辞职了，这个月发工

工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。当事人就已经发生的劳动纠纷

我辞职了。老板没有给我上个月的工资和这个月的工资。

你好，可以去申请劳动仲裁

你好！本来公司是半个月的工资，公司是十五号发工资，我十四号请

可以起诉解决的

我们公司是十五号发工资，我十六号正事离职，这样的话上个月工资

你好，如果不发工资的话，你可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁，辞职或者离职都可以维权。

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辞职当月没工资，我们上个月跟他说辞职，不然这个月工资没有

根据《劳动合同法》的规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。

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等工资辞职，老板把我辞职了，没有给工资

可以通过下列方法解决： (1).到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队。 (2).也可以直接申请

没有签订劳动合同，能随时离开吗？工资当天结算了吗？

你好建议申请劳动仲裁

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如果他不支付结算工资怎么办？

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

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经过几天的辞职，我该怎么办？

一、与用人单位进行协商：有工会的单位，可首先向工会反映情况，通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成

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你好，有没有签订劳动合同呢ZJD

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你好，可以到劳动局投诉

现在我还有一个月工资没有给他，他要走劳动

要判断老板是否真的拖欠工资，首先需要核对劳动合同中约定的工资支付方式和时间。其次，查看工资单或银行流

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处理扣工资问题，可投诉或申请劳动仲裁。选择投诉可快速得到行政部门介入，选择仲裁则更具法律效力。根据实

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