请问我在公司上班三个月，进公司未签订劳动合同，现在想离职提前有跟公司打招呼，但时间到了公司还是不让走，请问劳动局受理么
劳动纠纷
2022-11-25 08:09:47
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
-
您好，不签订劳动合同，不购买社保都是违法的！
-
你好，可以向劳动局投诉
-
公司没签劳动合同但又不让员工离职，员工可以提前三十日以书面形式通知公司或者在试用期内提前三日通知公司，期限届满后就可以与公司解除劳动合同，无需公司的同意。若公司不出具离职证明的，员工可以去劳动局投诉。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
请问我在公司上班三个月，进公司未签订劳动合同，还是不让走，请问劳动局受理么
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
-
公司没有跟我签合同，但是我想辞职，公司不让辞职
平台法律顾问团队已解答获取解答 >
-
跟公司签了劳动合同，但是公司没有给我，现在我要辞职，公司不批
找法网咨询顾问已解答获取解答 >
-
在公司未签订劳动合同，现在辞职公司不让走，怎么办
综合律师团队已解答获取解答 >
请问我在公司上班三个月，进公司未签订劳动合同，还是不让走，请问劳动局受理么
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
在公司上班没有签劳动合同可以马上离职吗
劳动合同纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
请问我在公司上班三个月，进公司未签订劳动合同，还是不让走，请问劳动局受理么
马上提问
3456 位律师在线解答中...
公司旷工三天，自动离职解除劳动合同，能领失业金吗？
解除劳动合同
与未签劳动合同，主动辞职，公司有没有赔偿
劳动合同纠纷
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
公司没签合同怀孕了公司可以辞退吗
孕妇被辞退
公司可以不与员工签订公司员工入职劳动合同吗？
劳动合同争议
还有疑问？推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我
员工提前30日通知用人单位解除劳动合同，用人单位是否可以离职
解除劳动合同
提前辞职，公司不能扣工资
合同动态
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我