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二年
合同
到期,公司不续签合同,不提前告诉劳动者,这种情况能不能申请
劳动仲裁
,要求公司支付补偿金
劳动纠纷
2022-06-07 14:13:01
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律师解答共有11条
合同到期,单位不续签的应当支付补偿金。
贾春林律师
2022.06.07 08:54:11 解答
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要看合同里是否规定了需要提前告知。
都燕果律师
2022.06.07 09:30:02 解答
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你好,可以申请劳动仲裁2个月工资。
秦鹏律师
2022.06.07 14:13:01 解答
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你好,可以要经济补偿的,建议仲裁
张弦律师
2022.06.07 09:27:09 解答
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你好,可以,请问你上班几年了
赵江龙律师
2022.06.07 09:27:16 解答
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你好,现在是什么情况?已经被辞退了吗
邓良川律师
2022.06.07 08:08:11 解答
你好是可以申请公司支付补偿金
李进律师
2022.06.07 08:43:19 解答
你好,这种是可以申请劳动仲裁的
郑尚顺律师
2022.06.07 08:43:43 解答
公司不续签可以要求公司赔偿
宋杨东律师
2022.06.07 08:48:20 解答
你好,到期之后不续签是有赔偿的
赖鹏程律师
2022.06.07 09:22:42 解答
你好,这个是可以要求经济补偿金的
兰婷律师
2022.06.07 10:05:56 解答
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二年合同到期,公司不续签合同,不提前告诉劳动者,这种情况能不能申请劳动仲裁,要求公司支付补偿金
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二年合同到期,公司不续签合同,不提前告诉劳动者,这种情况能不能申请劳动仲裁,要求公司支付补偿金
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二年合同到期,公司不续签合同,不提前告诉劳动者,这种情况能不能申请劳动仲裁,要求公司支付补偿金
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