现在是我在一个个人的印刷厂上班，但是没有签订合同，怎么办，我上大三，应该实习毕业，因疫情原因，学校就先提前放假了，所以我找到这个工作，一切都是口头的没有签订书面合同，只要走了简历和身份证复印件，如果让我证明在那里上班，我也没有书面的证明怎么办？
劳动纠纷
2022-06-01 10:02:53
共有2位律师解答
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签订劳动合同前，用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况，被招工人也有权提出自己的意见和要求，双方经充分协商，达成一致意见后，用毛笔或钢笔填写劳动合同书，并签名盖章。
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您好，请问您是否是想要和印刷厂确立劳动关系？如果是的话，根据劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条：用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。
（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；
（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；
（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。
如果您符合上述条件，即使未签订书面劳动合同，也应该形成事实劳动关系。至于您所述的没有书面证明，可以找一下您的工资发放记录，考勤记录，工卡，工服，饭卡等证据加以证明。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
