法律咨询
拖欠工资不发,违法解除
劳动关系
劳动纠纷
2022-06-01 21:32:47
共有4位律师解答
您好,可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径解决。 注意,收集相关
证据
证明。
您好!您可以主张违法解除劳动合同的赔偿金并要求补发工资。
你可向当地的劳动监察部门反映或申请劳动仲裁
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