法律咨询
你好 我咨询一下离职问题
劳动纠纷
2022-11-27 01:27:30
共有2位律师解答
离职需要提前30天通知用人单位
离职和辞职的区别是,离职是解除或者终止劳动
合同
关系,可以是用人单位要求劳动者离职,或者劳动者自动离职。而辞职是劳动者主动辞职,要求解除
劳动关系
。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
离职和辞职有区别吗
劳动合同纠纷
370
我说过了呀员工离职的问题
您好!按照劳动合同法规定,公司应当向离职员工开具离职证明。至于办理失业保险需要公司开具的失业证明,则
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
辞职不批怎样强制离职
01:25
2345
员工离职了,公司有权利不给离职证明吗
辞职
3961
在银行工作签订合同了可以辞职吗
民法典
3180
您好 我想咨询一下 员工离职问题
员工离职,与单位办理离职手续即可。离职,是指职工离开原职务和原工作单位的劳动法律制度。有两种情况,一
人咨询过
继续咨询
陈珺律师
北京市一格律师事务所
自动离职与辞职有什么区别
01:29
2345
交强险赔付会怎么样
交强险赔偿标准
你好,关于员工离职的问题
建议双方协商解决
人咨询过
继续咨询
我想咨询一下离职的问题
你好:根据《劳动合同法》第三十七条规定 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳
人咨询过
继续咨询
合同纠纷 辞职问题的 离职问题
合同到期离职与辞职是有区别的。 1、辞职一般指劳动者本人意愿离职。 2、合同期满离职则分为劳动者本人
人咨询过
继续咨询
离职问题,公司离职问题
你好,我是劳动法律师,可以与我联系
人咨询过
继续咨询
我想咨询一下离职的问题
可以依法和公司协商进行处理
人咨询过
继续咨询
咨询一下离职问题
M现在的具体情况是怎样的
人咨询过
继续咨询
不续签劳动合同,叫我跟第3方签合同,我不愿意怎么办?
当遇到用人单位不续签劳动合同的问题时,您可以选择与用人单位进行协商,要求签订无固定期限的合同或者争取
人咨询过
继续咨询
与公司签订劳动合同,如果你在不到一年的时间内离职,合法吗?
您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但支付工资。如存在违约金纠纷的
人咨询过
继续咨询
员工在试用期内是否有权随时解除劳动合同
劳动者在试用期内不应随意离职,而应遵守劳动合同的约定。通常情况下,劳动者需要预先通知用人单位并按照相
年假是按照上社保年限走吗?
年假在不同情况下的处理方式如下: 1. 正常在职期间:员工应了解自身累计工作年限,根据《职工带薪年
连续休病假,算病假天数周末应算在内吗?比如请12/1-12/
一、请问周末是否包含在病假内 1、病假包括双休日、法定节假日。病假期间按自然日历数连续计算,所以自
我们公司只给我一个月的产假,我该怎么办
你好,对于女工保护问题中的流产的可以享受产假吗的问题,妊娠三个月内自然流产或子宫外孕者,给予产假三十
一、甲乙双方经过协商,暂定九个月试用期。试用期满,经过甲方的
法律分析:就劳动者和用人单位试用期问题做出了特别约定,劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过
在哪些情况下,可以考虑延长劳动合同的期限?
在我国可以延长劳动合同期限的有: 1、本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
泰安律师
泰安找律师
泰安劳动纠纷律师
泰安劳动合同纠纷律师
东平县律师
肥城市律师
宁阳县律师
新泰市律师
泰山区律师
岱岳区律师
泰安房产纠纷律师
泰安公司法律师
泰安合同纠纷律师
泰安婚姻家庭律师
泰安交通事故律师
泰安劳动纠纷律师
泰安刑事辩护律师
泰安债务债权律师