法律咨询

你好我想咨询一下领导带头威胁我们偷走劳动合同违法吗

劳动纠纷

2022-11-27 01:52:17

您好，结合具体情况判断
员工偷窃，如果属于严重违反公司的规章制度等情形的，公司可以与该员工解除劳动合同；此外如果员工违反治安管理的，公司可以依法报案，由公安机关给予员工治安处罚等。
您好！劳动合同是企业与劳动者都有一份的，为什么要偷走呢？
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

用人单位收走劳动合同违法吗

劳动合同纠纷 660

劳动合同被用人单位拿走

用人单位收走劳动合同是违法的。生效的劳动合同应当由用人单位与劳动者各保留一份，如果单位不给劳动者一份

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

聘用合同是劳动合同吗

聘用合同是劳动合同吗

01:32

治安案件可拘留多久

治安案件可拘留多久

公司法规定董事会表决权的方法

公司法规定董事会表决权的方法

劳动合同员工留在单位违法吗

你好，建议向劳动监察大队反应

雷庆新律师

北京市中闻（深圳）律师事务所

恶意涂改合同犯法吗

恶意涂改合同犯法吗

01:32

劳动合同只有一份合法吗

劳动合同纠纷 4810

篡改劳动合同违法吗？

您好，是违法的现在是遇到什么问题了吗

劳动合同遗失或被员工带走

你好！劳动合同丢失了，是可以补签的，您可以跟单位协商下，因为一开始签订劳动合同的时候是劳动者跟单位至

劳动合同拍照公司不让是违法的吗

用人单位与劳动者补签的劳动合同，只要是不存在《劳动合同法》26条规定的情况的，就是有效的，不违法。

劳动合同被单位收走，这样合法吗

公司的这种行为不合法

公司收走员工的劳动合同是否违法

从法律上讲，员工有权利持有一份劳动合同的。

员工偷劳动合同怎么处理

你好，劳动合同应给一份给劳动者。

我签了小时工合同，没有具体的公司名称，公司印章是企业面试中心

您好，按照合同履行解决

关于请丧假之直系亲属的具体包含范围

请丧假时，直系亲属主要包含父母、配偶和子女。选择处理方式时，应及时向单位提出申请并提供相关证明，确保

老板想扣半个月的工资。我能拿到那半个月的工资吗？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

我是残疾人，在工作中受到领导不公平待遇逼我辞职要怎么办?

可申请调解、仲裁或起诉。调解可向劳动调解组织提出，快速解决争议；仲裁需向劳动争议仲裁委员会提出，具有

12小时休息24小时违反劳动法吗？

你好，看劳动合同具体约定而定

兼职协议不续签，是对方不续签，给劳动补偿吗

首先需要看下你们是不是劳动关系，如果是劳动关系，合同到期不续签需要支付经济补偿金

公司说需要提前15天提交离职申请，但他第二天就想让我走，怎么

协商处理，保护权益。先尝试与公司沟通，要求按法律规定执行。若公司坚持，则保留证据，可咨询律师或向劳动

想咨询下关于我请假后，公司已经扣了我请假对应当日工资，但是公

如果单位有相关规章制度规定并且已公示，那可能具有效力。但实践中很多公司规章制度都没有公示让员工签字

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

嘉兴律师嘉兴找律师嘉兴劳动纠纷律师嘉兴劳动合同纠纷律师

海宁市律师海盐县律师嘉善县律师平湖市律师平湖市律师桐乡市律师南湖区律师秀洲区律师

嘉兴房产纠纷律师嘉兴公司法律师嘉兴合同纠纷律师嘉兴婚姻家庭律师嘉兴交通事故律师嘉兴劳动纠纷律师嘉兴刑事辩护律师嘉兴债务债权律师