你好我想咨询关于在某单位工作15年了，签的是无固定期限合同，新来的领导现在要求我个人申请离职终止合同改签劳务派遣合同，因2020年编办下发文关于规范机关事业单位编外用工的通知，现在领导拿着这个文件说事要求签劳务派遣合同。我想问如果我拒签，可以要求单位继续履行之前和单位签的合同吗？
劳动纠纷
2022-05-09 09:37:12
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你好，劳务派遣合同，是由实际用工单位和劳务派遣公司首先签订劳务派遣协议，之后由劳务派遣公司代替用人单位招聘员工进行派遣的合同。劳务派遣合同的期限一般要到2年以上，内容要写明用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。
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你好，之前合同是与单位签订的吗？
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你好，可以拒签，具体情况详细沟通D
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
