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放五一前要求补班，但29要我辞退走，那补班要补班吗

劳动纠纷

2022-04-22 21:00:03

你好！支付加班费的具体标准是：在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于百分之三百的工资报酬。

追问：就是五一是放假嘛，我这个月要求29走，但24号又叫我补班，有什么办法解决吗
您好被辞退可以主张哦赔偿的
可以要求支付相应赔偿金
你好，建议协商处理，协商不成可以向劳动监察大队投诉
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