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我在单位上班九个月，没有签劳动合同，但是给上社保了，现在被辞退了，可以要求什么补偿

劳动纠纷

2022-12-01 16:27:51

你可以到劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁。
如果单位没交社保而员工被无过错性辞退的，可以要求补偿。员工每在单位工作满一年，就可以要求一个月工资的补偿金，并且可以要求单位及时补缴各项社保费用。
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劳动合同到期，被辞退，有没有补偿

劳动合同纠纷 295

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您好，您可以申请劳动仲裁或向劳动部门投诉

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

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广东天穗律师事务所

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