法律咨询
你好,我在一家央企上班签
合同
2年,即去年8月的,但工作8个月,公司要辞退我,解除合同,我能得到多少补偿金,谢谢
劳动纠纷
2022-03-29 16:31:53
共有13位律师解答
可获得经济补偿一个月工资,违法解除情况下可获双倍
您好,可以结合实际损失,确定赔付金额抗辩主张。
你好,这个你是可以主张2个月工资的补偿的
你好,您被无故辞退可以要求公司赔偿
你好,请问现在给你发了辞退吗
具体是由于什么原因辞退你呢
您好,可以得到一个月的赔偿
公司解散
员工的赔偿是怎么赔的呢,公司解散员工的赔偿标准,根据劳动法,公司破产应按规定给员工解除合同的补偿金。补偿金按工龄计算,满一年支付一个月的工资
如果是没有理由的辞退,可以申请赔偿金,可以有两个月
应该是补偿一个月的工资
你你好跟据你所描述要看具体
需要结合你的工资等具体情况计算。
那这个是首先看是否是合法的辞退。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
查看全部13个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
工作10年,自己辞职,公司能补偿吗
企业法律顾问
1035
你好,我在一家公司,做了8年零3个月,现在公司要转正,要裁员
建议申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
孙庭超律师
辽宁法大律师事务所
3年合同期内辞退赔偿多少
01:43
2345
合同期内,被公司辞退,公司应该赔偿多少
劳动合同纠纷
360
职工合同期内辞职交违约金吗;
民法典
817
你好,我在本公司工作了28年,今年12月退休,现在的公司被国
建议协商解决,协商无果,收集证据维权
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
试用期被辞退能否要求公司赔偿
01:26
2345
企业裁员,补偿金该不该给?
裁员补偿
45507
你好,我2018年9月工作中受伤,成为8级障碍,在工厂工作7
你好!根据《劳动合同法》的相关规定: 1、用人单位自用工之日起满一个月没有与劳动者签订书面的劳动合同
人咨询过
继续咨询
你好,如果企业随意辞退我,我能得到多少补偿,我工作5个月。
被公司辞退的经济补偿金按照《劳动合同法》第四十七条的相关规定,经济补偿金的赔付标准的计算是工作年限乘
人咨询过
继续咨询
我2016年3月29号入的职,让我签合同,之前一直没签,如果
可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业,我们可以帮助您
人咨询过
继续咨询
我在一家公司上班5年2019年一.月把我辞退,公司应该付多少
公司有没有给你赔偿款
人咨询过
继续咨询
现在公司工作了6年,合同今年5月到期,公司可能辞退我,我能拿
六年可以拿到六个月的经济补偿金。
人咨询过
继续咨询
咨询一下我2017年2月份到公司上班,到现在快2年了,单位一
可以主张双倍工资和经济补偿金。
人咨询过
继续咨询
司如果随便找个理由辞退一个员工,直接给员工签了离职申请,上面
对公司违规辞退,员工应首先收集证据,如劳动合同、工资单等。其次,可尝试与公司协商解决,要求合理补偿。
人咨询过
继续咨询
公司给甲方做项目,甲方要面试的。新招成员开始干配合的活,未面
合法辞退员工需慎重处理。首先,应确保有充分的辞退理由,如员工严重违纪等。其次,提前通知员工并支付应得
人咨询过
继续咨询
劳务关系被辞退法院管吗
劳务关系被辞退可以起诉。操作如下:1. 收集证据,证明劳务关系和辞退事实;2. 向劳动仲裁机构申请仲
我在化工单位厂上了半年无故辞退我,还没有签合同,交五险一金?
从法律角度看,化工单位未与您签订劳动合同且未缴纳五险一金,需承担以下法律责任:首先,需支付您双倍工资
公司想要辞退员工,但为了不给裁员赔偿,找理由开除员工,员工如
您好,违法辞退可以主张赔偿
我在工厂工作两年4个月,被辞退了,经济怎么赔偿?
您好,您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
我们酒店要装修要停工一年以上,员工可以辞退吗?
可以辞退,但需按规定补偿。如员工同意,可协商待岗,发放生活费;或调岗至其他门店。如违法辞退,员工有权
我在一家公司干了两年,现在公司要辞退我,原因是我实习期不算,
您好,您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
汕头律师
汕头找律师
汕头劳动纠纷律师
南澳县律师
龙湖区律师
金平区律师
濠江区律师
潮阳区律师
潮南区律师
澄海区律师
汕头房产纠纷律师
汕头公司法律师
汕头合同纠纷律师
汕头婚姻家庭律师
汕头交通事故律师
汕头劳动纠纷律师
汕头刑事辩护律师
汕头债务债权律师