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您好,调岗是需要双方协商一致的,请问目前是什么情况呢?有没有降薪的情况呢?可以跟我说说,我会尽可能帮助你。
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您好,如果解除合同,可以要求公司补偿,因为这与签订合同时的条件严重不符
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时间只是确保是否超过了诉讼时效,是否会得到法律的保护问题。
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如果超过30公里的,且无法就近安排其他工作的是可以主张赔偿的
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您好,如果劳动合同约定了你在工作地点在奉贤区,你不去有补偿。
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要结合劳动合同约定,搬迁距离,公司提供的解决方案等综合判断
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您好,其实是可以的,你这边有去研究过补贴这个问题的对吧
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您好,您们是怎么约定的额?是否方便详细说一下。
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要看公司具体是如何处理的,有没有提供班车等
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你好,你是员工还是老板?具体情况可以说下
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你好,请问劳动合同里是如何协定的呢?
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你好,不去可以要求给到补偿的
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具体看劳动合同的约定啊
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这个要看具体劳动合同里是否有说明
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这个属于变更合同内容,可以得到补偿
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详细描述下情况,目前您说的内容我们还无法给您精确建议 谢谢谢谢
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您好5,可以的,工作多长时间了
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你好,公司有违约情况,可以通过劳动仲裁主张相关理赔.
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可以的,搬迁可以拿到赔偿,我们可以为您提供法律帮助
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要看劳动合同是怎么约定的
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