法律咨询

你好今天公司人事突然通知说年终总结得了倒数第一给与调岗

劳动纠纷

2022-02-08 16:38:59

根据你的描述，首先应当按摘公司的规章制度确定调岗是否合理、是否有依据；其次要看调岗是否对薪酬等方面产生了较大的影响；再次要看调岗是否属于报复性或惩罚性。
今天就公司调岗，变相辞退的相关法律问题，作简要的分析如下：作为劳动者，在工作中不可避免的会遇到岗位调动。那么如果公司对我们作出岗位调动，这是否合法呢
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调岗是变相辞退吗

公司单方面发了调岗通知

如果公司单方面调岗降薪的，如果您也不同意，则您最好在一个月内就提出书面的异议，并保留相关的异议证据，

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

被公司调岗变相辞退后要怎么维权

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不同意调岗公司可以辞退吗

劳动合同纠纷 4310

调岗降薪能否申请劳动仲裁

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调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

公司单方面调岗降薪职工可以拒绝吗

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调岗调薪规定是什么

解雇辞退 3465

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昨天下午被公司人事通知要辞退我

您好，协商不成，申请劳动仲裁

想请公司通知裁员，然后安排调岗，拒绝调岗。

调岗是属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经员工同意或员工不同意调岗的，用

公司今天通知调岗降薪，该怎么处理

如果公司单方面调岗降薪的，如果员工不同意，则最好在一个月内就提出书面的异议，并保留相关的异议证据。

我们单位突然通知我调岗

劳动岗位变更需要双方协商一致，单方无权进行变更。

重婚罪会判几年时间

在没有通知我的情况下公司突然调岗

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可申请劳动仲裁。具体操作包括：1. 收集证据，如劳动合同、工资单等；2. 向劳动仲裁机构提交申请书及

重婚罪的认定要满足哪些条件

签订同意降薪协议可以后悔吗？

既然已经签了协议，反悔就需要协商经过对方的同意了

重婚会怎么判

在新岗位被辞退，会有补偿吗？

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重婚罪追诉期是多久？

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你好，调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面

怎么来证明夫妻感情破裂

起诉离婚 45

公司取消我的岗位，我拒绝调岗，还需要继续上班吗？

根据具体情况决定。若已申请解除劳动关系，则无需上班；若未申请或申请未明确解除劳动关系，则应继续上班。

公司外调去上班，现在想回来，要不然降薪或者辞职

可申请劳动仲裁。具体操作：1.收集调岗降薪相关证据；2.向劳动仲裁委员会提交仲裁申请；3.参与仲裁庭

我这个公司注册方是福建的，工作地点是天津，因公司原因要撤仓公

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员工不同意，旷工3天视为自动离职，公司可以与该员工解除劳动合

你好，这个原因是公司导致的，其次可以和员工协商去解决，这个打官司是打不赢的

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