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我想请问,每月工资12000,有纳税证明,被公司辞退,可以要到哪些赔偿? 补偿金和赔偿金可以同时要吗,2倍的赔偿金给到后可以要未提前一个月通知的代通知金吗
劳动纠纷
2022-01-10 16:53:00
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律师解答共有15条
你好,如果公司存在违法辞退,只能要求赔偿金,如涉嫌隐私,可与我电话沟通,如果我的回答对你有用,请点击好评和采纳,谢谢。
王稼林律师
2022.01.07 10:42:37 解答
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您好,涉及违法解除的, 建议及时委托律师协助您申请劳动仲裁,根据工作年限主张2n的赔偿,详情可电询
顾倩律师
2022.01.07 10:39:13 解答
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需要看单位的解除方式,经济补偿金和赔偿金只能领一个,2倍的赔偿金拿了就没有代通知金了。
王俊颖律师
2022.01.07 10:52:47 解答
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补偿和赔偿不可以同时要,代通知金是可以与补偿一起要。
张怡然律师
2022.01.07 16:08:14 解答
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您好一般只能主张一种补偿或者赔偿
吴中律师
2022.01.07 13:11:45 解答
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是什么原因辞退的,你有没有责任
追问:
我没有责任,无故辞退我
北京环赢律师
2022.01.07 10:35:33 解答
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你好,一般可以人社局投诉解决的
宋超律师
2022.01.10 16:53:00 解答
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您好,公司以什么理由辞退您
杨家兴律师
2022.01.07 10:35:50 解答
如果你有详细证据应该可以要到赔偿
乔国旗律师
2022.01.07 10:38:13 解答
您好,您这种属于赔偿金。对方需要给您赔偿金。
杜建奇律师
2022.01.07 10:39:39 解答
您好,无故辞退可以申请2n,没有提前通知可以n
+1.
宋春泉律师
2022.01.07 10:43:07 解答
可以主张违法解除的双倍赔偿,赔偿金和补偿金不能同时要,要赔偿金就没有代通知金
北京濬远律师
2022.01.07 10:53:02 解答
补偿金是N和赔偿金2N只能要一个,补偿金可以要一个月的代通知金,赔偿金要不了。
孙淑环律师
2022.01.07 13:26:46 解答
可以申请劳动仲裁,如是违法解除劳动合同的话则是经济补偿金双倍的赔偿金,要结合在该公司的工作年限才能计算
宋颖律师
2022.01.07 13:48:39 解答
您好,根据您的描述补偿金和赔偿金不能同时主张。
张如宝律师
2022.01.07 13:54:32 解答
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