法律咨询
已经跟公司签了离职协议,到期没给赔偿金 怎么办
劳动纠纷
2022-01-13 09:45:41
共有13位律师解答
您好,我是北京诵盈律师事务所主任杨志峥律师,单位签订离职协议到期未给赔偿金的话有以下解决途径:
1、到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁;
2、申请人身份证复印件一份,相关证据和证据清单复印件二份;3、提交材料后,仲裁委员会将在5个工作日内立案,然后给双方一个举证期和一个答辩期;
4、在申请劳动仲裁期间,不会耽误劳动者到新单位工作。
你好,需要提起劳动仲裁,如涉嫌隐私,可与我电话沟通,如果我的回答对你有用,请点击好评和采纳,谢谢。
您可进行劳动仲裁,要求其承担离职的经济补偿金,建议电询律师为您详细分析。
您好按照已签订生效离职协议主张支付
你好,可提起相应的劳动仲裁的
你可以委托律师起诉对方
去公司当地劳动仲裁委员会申请仲裁,要求支付赔偿金
您好,需要看您是什么原因签署的离职协议
这种情况可以去仲裁机构仲裁的
你好,找公司要,如果不给可以起诉
可以给公司打电话问一下情况,如果还不给可以打12345。
您好,可以继续申请劳动仲裁
您好,根据您的描述可以申请了劳动仲裁
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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