我是人力资源劳务派遣到一单位食堂工作，我合同到未期被告知食堂要承包给物业公司。要求我们和人力资源解除劳动合同，然后再和物业签合同，我们不同意。我们要求解除劳动合同拿赔偿金走人，但是对方不同意。后来让我们继续履行原合同，还在食堂干。问题是食堂已经承包出去了，我们完全签的是2家合同，是2家人，怎么在一起工作，我不知道这样是否违规？我们还可以要求解除劳动合同拿赔偿金吗
劳动纠纷
2022-01-02 13:05:19
共有2位律师解答
-
合同到期解除劳动合同要赔偿吗1、合同期满后解除劳动合同，用人单位提出不续约的，应该支付劳动者经济补偿金；2、如果劳动者要求续签无固定期限劳动合同的，而用人单位拒签，则应该支付劳动者赔偿金
-
问题比较复杂，建议主动与律师联系。、
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
