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怀孕准备辞职，但用人单位要扣工资，请问这合法吗？

劳动纠纷

2021-12-30 21:34:35

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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病假要扣工资吗？

劳动合同纠纷 525

怀孕了辞职，要扣工资吗

怀孕急辞工要不要扣工资，根据实际情况。如果给单位造成损失的，需要扣除部分工资以承担相应的赔偿责任，扣

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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怀孕了急辞职，工厂会扣工资吗？

视情况而定，员工试用期自动离职，如果给用人单位造成损失，可以追究赔偿责任的，这种情况可以扣工资，如果

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职可以扣工资吗

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辞职扣工资合法吗

劳动合同纠纷 12135

你好，我因怀孕没提前一个月辞职公司要扣工资合法吗

你好，辞职被扣工资的，若是公司无正当理由扣钱，那么可能不合法的。

你好，我怀孕了，要离职，扣工资正常吗

用人单位无正当理由扣工资是不合法的。劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位不得非法对劳动者进行罚款，

你好，我是做沐足的，因为怀孕离职了，公司要扣百分之三十的工资

解除合同无故扣工资一般是不合法的，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报

我要辞职了，老板要扣我工资，这合法吗？

拖欠或扣发工资，职工可以和单位协商解决。协商不成的，职工可以向当地的区县级劳动仲裁院（劳动仲裁

我要辞职厂方又要扣工资，这合理吗？

可以索要双倍工资,请致电我了解下细节情况再给您个建议。

我怀孕了，他要扣工资，合理吗？

辞职时，用人单位应一次性给劳动者结清工资。劳动者须提前一个月书面通知用人单位辞职，但无须申请。如

劳动合同没写试用期，但是人事和我说还没转正

劳动合同未明确试用期，但人事告知未转正时，首先与人事沟通，了解具体情况。若沟通无果，可收集证据，如工

我已经提交了辞职申请，但我还没有到辞职日期。如果我生病请病假

你好，如需辞职，可提前一月向公司提交书面辞职报告

企业拖欠5个月的工资，现在辞职会得到补偿吗？

你好，具体什么原因造成的

工作了半年公司突然倒闭说明天不用上班，会有补贴吗？

公司倒闭员工有补偿。具体操作：1. 与公司协商解除劳动合同，确定经济补偿金额；2. 准备相关证据，如

面试的新公司口头让辞职回家办理入职，回来后又说不行?

是否能要求公司赔偿，取决于具体情况。如果公司存在违法行为，如未提前通知或未支付经济补偿等，你可以依法

跟员工解除劳动合同，如果他可以调店孕期员工选择不去是怎么赔偿

你好，按合同约定的进行的呢

用人单位开除人

您好，麻烦再具体说一下情况，这边可以协助处理。

老板未经过我同意

为避免老板未经过同意就做出决策，员工可定期与老板沟通工作进展和期望，确保双方对工作内容和职责有明确的

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