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病退但一直在原单位上班，现单位面临解散，我可以有补偿吗？在单位工作已经17年

劳动纠纷

2021-12-26 12:56:37

劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。
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在用工单位干了10年被辞退有补偿吗

劳动合同纠纷 1480

我在单位工作14年，请问公司有补偿吗？

如果是自己主动辞职的一般是没有补偿的，如果公司存在违反劳动合同法第三十八条的行为，可以书面与其解除劳

孙庭超律师

辽宁法大律师事务所

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我在公司工作了10年，工作单位变了，被迫离开，有补偿吗

补偿金申请劳动监察大队解决

隋晓军律师

北京市盈科（大连）律师事务所

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我在国有企业工作了26年。因为工作单位不景气。我去打工了。但

你好，请问有无签订劳动合同？可以主张经济补偿金

原工作单位已解散6年，请问我还能申请原单位赔偿吗？

如果单位经与劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，

单位退休后，在原单位工作13年。现在单位解散了。有什么补偿吗

劳动者如果没有过错，在合同期内解除劳动合同的，单位应该赔偿双倍的经济补偿。

我在原单位下岗，到这个单位工作了16年了2017年我在原单位

员工到达法定退休年龄，劳动合同依法终止，不需要支付经济补偿金。

退休后在原单位工作，请问有补偿吗？

退休属于劳务合同，一般没有补偿。

在原单位上班8年，退休后继续在本单位上班到现在，一月份公司要

退休后再返回单位上班，只能按照劳务关系处理。

我现在在一家幼儿园实习，签了一年的合同，辞职需要交违约金吗？

劳动合同违约金赔偿标准是什么约定违约金的基本原则：一是违约金的数额应考虑双方当事人(特别是劳动者)的

学校要求我们跟随岗位实习，现在申请独立实习，拒绝了我的申请。

学校强制要求实习，尤其是学校强制安排实习单位是不符合法律规定的。学校要求学生去实习，是双方自愿的选择

一月份离职，离职期间能休年假吗？

您好，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年

由于超生问题，您会得到补偿吗？

你好，你可以主张赔偿金

如何投诉在线劳动局的在线投诉

到劳动监察大队举报

退休的年龄，厂里又返聘回来签了劳务所的合同，签一年期限，说是

针对此情况，常见处理方式有协商和诉讼。首先尝试与单位协商，若协商无果，可以选择通过法律途径解决，向法

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同时向劳动仲裁委员会和劳动行政部门投诉并不会产生冲突。你可以根据自己的实际情况和需求选择适合的维权方

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