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您好试用期6个月，马上转正了要辞退我。

劳动纠纷

2021-12-13 13:46:22

用人单位需提前三十日书面通知或者额外支付劳动者一个月工资。如无法定过错，需要支付赔偿金的，
可以要求赔偿的，试用期辞退必须拿出就必须拿出证据证明劳动者不符合录用条件，否则需要补偿
您好，如果公司违法解除劳动关系，可以要求支付赔偿金。
试用期无故辞退的，可以走法律程序维权
如果不满足辞退条件的，需要赔偿
不填个人原因，申请劳动仲裁
你好，可以主张经济补偿金的
可以劳动仲裁索赔处理的啊
这是不可以的，他有理由吗
您好，您可以要求赔偿的
你好，有签订合同么？可以说下详情
您好试用期6个月，马上转正了要辞退，公司什么理由
您好试用期6个月，马上转正了要辞退可以要求补偿
用人单位需提前三十日书面通知或者额外支付劳动者一个月工资。如无法定过错，需要支付赔偿金的，可以查看我头像的预留号码进行沟通。
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