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离职前未签劳动合同，离职后公司要求我补签合同，这个合同有效吗，我可以申请未签劳动合同的两倍赔偿吗

劳动纠纷

2021-12-10 10:12:55

如果没有签订合同，但是又工作了超过一个月不满一年，可以申请，2两倍工资补偿。具体法律条例如下：第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位不与劳动者签订劳动合同的可以要求赔偿
补签无效，可以不补签，申请双倍工资赔偿
你补签了就不能要求双倍工资差额
你好，这种情况是可以赔偿的
补签合同如果签了就不能主张了C
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未签劳动合同离职后可以要求赔偿吗

劳动合同纠纷 1318

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