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限电用年休顶，没年休的扣工资

劳动纠纷

2021-11-24 14:38:02

这个就不合法了，属于公司强行休假
属于不合理的扣工资请求

追问：扣了应该咋办，去那个部门找

解答：去打电话到当地劳动监察大队
你好限电工资是要正常发放的

追问：欠的班，会扣加班费的。这样合法吗

解答：你好你说欠的班是啥意思呢
可以向当地劳动监察部门反映。
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