法律咨询
你好律师,我辞职了,发工资扣了我培训费500元
劳动纠纷
2021-11-21 22:03:00
共有1位律师解答
《
劳动合同法
》第二十二条规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付
违约金
。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
离职压一个月工资
劳动合同纠纷
280
没签合同,老板一开始说试用期一个月4000元,现在我离职了他
视情况而定,员工试用期自动离职,如果给用人单位造成损失,可以追究赔偿责任的,这种情况可以扣工资,如果
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职有工资吗
01:35
2345
身份证周六日可以办吗
身份证补办时间
试用期满是自动转正么?
试用期资讯
进厂做学徒工,没有做满一年,中途辞职离开,厂里扣4500块钱
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职可以扣工资吗
01:30
2345
在银行工作签订合同了可以辞职吗
民法典
3135
我没有提前30天辞职,公司扣我500元,公司扣我500元
您好,建议积极协商处理
人咨询过
继续咨询
经理要求辞职,他辞职扣了两个月工资500元。
用人单位无正当理由扣工资是不合法的。劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位不得非法对劳动者进行罚款,
人咨询过
继续咨询
你好,我是临时工。我辞职扣了600块钱,他还不结清工资。
遇到拖欠工资的话,可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。有欠条的,
人咨询过
继续咨询
你好,上班10天,我辞职说扣1200元钱,
解除合同扣工资是不合法的行为,劳动者可以申请劳动仲裁。
人咨询过
继续咨询
然后辞职了,工资只有900块,扣了我4000元工资
公司存在法定过错,则可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资
人咨询过
继续咨询
我因为怀孕辞职了,老板扣2200元辞职费
侵犯员工合法权益,可以提起劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
我想一个月后离开,但公司让我马上离开是合法的
员工提前一个月提出离职申请,到期后,可以走的,如不发工资,可申请劳动仲裁要求发放工资
人咨询过
继续咨询
如今公司想要解雇我。是否应该给予补偿?
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可
人咨询过
继续咨询
公司库房从北京搬迁到河北燕郊(距离原地址8公里左右),合同签
1,公司若在约定地点区域内搬迁,员工不去,是没有经济补偿金的。2,若公司搬迁到约定地点之外,员工不去
人咨询过
继续咨询
暑期工人,建筑插入任务还没有完成。这违法吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必
人咨询过
继续咨询
如果用人单位和劳动者(17岁)可以辞职吗?
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合
人咨询过
继续咨询
如果一个月没有签订劳动合同,可以直接离开
您好!具体是什么情况呢
人咨询过
继续咨询
成都市关于解除劳动合同的赔偿y?
协商解除劳动合同会有补偿金,经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的用人单位应根据劳动者在
人咨询过
继续咨询
未毕业实习生签署实习合同要求离职提前30天告知这合理吗
根据实习合同约定处理。若合同规定需提前30天告知,则应遵守,否则可能违约;若合同无此规定或双方协商解
人咨询过
继续咨询
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
黄浦区律师
静安区律师
徐汇区律师
长宁区律师
普陀区律师
虹口区律师
杨浦区律师
浦东新区律师
闵行区律师
松江区律师
宝山区律师
嘉定区律师
青浦区律师
奉贤区律师
金山区律师
崇明区律师
上海律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权