法律咨询

我一个月3800工资，加有满勤500，月休有四天，但是我八号才上班，没有上满，那么工资是按天算的，一天是多少

劳动纠纷

2022-12-05 19:02:35

你好，打开计算器进行计算。
需要结合单位的规章制度确定
员工在工作日加班到晚上十一点，工资应按照不低于其小时工资基数的150%计算。而工资基数应以劳动合同约定的员工本人工资标准确定；劳动合同没有约定的，则按集体合同中约定的加班工资基数来计算。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

一个月工资按多少天算

底薪2500，但我只干了九天，那我一天的工资是多少？

您好，按照合同约定处理

孙庭超律师

辽宁法大律师事务所

二月份出勤10天工资如何计算

二月份出勤10天工资如何计算

01:39

行政复议决定书姓名书写错误如何补救

行政复议决定

行政复议决定书姓名书写错误如何补救

劳动法规定旷工一天扣多少天工资了吗

劳动合同纠纷 4710

我本是底工资4000，打算月底辞职，最后几天不给上班，按照国

您可以到当地的劳动局的进行投诉

黄常有律师

广东广信君达律师事务所

旷工三天被辞退有工资吗

旷工三天被辞退有工资吗

01:24

工资是按22天还是30天算

劳动合同纠纷 3235

我底薪2500，200全勤，还有三天公休，还是按天算，我休了

劳动者上班不满15天，到约定的结算日期时，用人单位会按照双方约定的劳动报酬和劳动者实际的出勤天数来进

我们都是月休四天的，假如这个月是31天，多少天算满勤，怎么计

根据劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》，月计薪天数为 21.75天，

我们都是月休四天的，假如这个月是31天，多少天算满勤，怎么计

根据劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》，月计薪天数为 21.75天，

我们都是月休四天的，假如这个月是31天，多少天算满勤，怎么计

根据劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》，月计薪天数为 21.75天，

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 2810

你好，我原来在工厂上班一个月，谈好的工资是一个月4800，一

在工作场所受到工伤伤害的，根据《工伤保险条例》规定，工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变，由所在单位

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2015

一个月工资2200，一个月休息四天，我上了20天班，工资是多

　　工资支付是指用人单位依照法律规定或劳动合同约定使劳动者应得的工资转变成实际所有工资的过程。　　用

工作期间的佣金是否计入工资

员工工资往往有很多因素，基本工资加上绩效工资等变动很大，所以要根据公司提供的工资表等进行核对。

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1420

如果老板跑了，不支付在工地上工作的费用怎么办？

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1300

不知道他的身份信息，怎样才能收回他欠下的工资

欠工资如何讨薪呢？1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1090

已经过了退休年龄，但是单位没有给我办理退休手续，我要退多余的

建议向其上级部门投诉

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 1040

老板拖欠我的工资，违法吗？

建议向劳动部门投诉

在超市上班，店长让我上夜班，已经上一个月的夜晚班了，合法吗。

在超市工作的岗位只要经过法定审批程序被认定为不定时工时制的，安排加班工作就应该依法支付加班费用。单位

通过人力资源找工作，工作没弄成，钱也不给退，该怎么办？

遇到此类问题，首先尝试与对方协商退款。如协商不成，可收集证据向法院提起民事诉讼，要求返还不当得利。若

2018年老板托欠我两个月工资还能要回吗

您可以选择与老板协商、向劳动行政部门投诉、申请调解或仲裁，甚至提起诉讼。选择哪种方式取决于您的具体情

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

六安律师六安找律师六安劳动纠纷律师

霍邱县律师霍山县律师金寨县律师舒城县律师金安区律师裕安区律师叶集区律师

六安房产纠纷律师六安公司法律师六安合同纠纷律师六安婚姻家庭律师六安交通事故律师六安劳动纠纷律师六安刑事辩护律师六安债务债权律师