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签订的劳动合同中，有约定绩效考核制度，没有完成绩效考核指标，公司辞退，可以申请劳动仲裁吗？

劳动纠纷

2021-10-18 09:58:29

您好，请问是否过了试用期？建议带劳动合同以及考核方案前来面谈。
您好，是什么样的考核制度呢，完成了多少
你好！这个要结合单位规章制度分析的。
你好，建议你收集证据，尝试去申请仲裁啊吧
可以申请劳动仲裁，该协议违法的，无效，辞退是要支付经济补偿金的
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