法律咨询
之前在一个地方工作五年没有签任何
合同
,现在离职三年了还能要求其补偿吗
劳动纠纷
2022-12-06 17:59:10
共有2位律师解答
你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
劳动者工作五年,单位没有签订劳动合同的,可以要求单位赔偿;单位应当向劳动者支付十一个月的每月双倍工资,并且双方视为签订了无固定期限的劳动合同。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
签了五年合同能辞职吗
合同纠纷
2515
工作四年没有签订任何合同,被解雇了。
你好,用人单位没有正当合法理由单方辞退,需要支付双倍的赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每
人咨询过
继续咨询
郭威律师
广东国晖(广州)律师事务所
劳动合同签一年中间可以辞职吗
01:16
2345
三年合同没到期被辞退怎么给补偿
辞退员工补偿
2771
三年合同到期公司不续签有补偿吗
民法典
1213
劳动合同签了三年,三年后没有续签,现在工作了七年,现在离职可
劳动合同签三年中途离职是可以的。《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可
人咨询过
继续咨询
王倩倩律师
广东晋存律师事务所
签五年合同能主动解除合同吗
01:05
2345
签订长期劳动合同能终止吗
民法典
615
本人在公司工作五年被辞退,从未签订过任何劳动合同。能得到什么
主动离职的,一般是没有补偿金的,如果是被迫解除劳动合同,可以要求支付补偿金。
人咨询过
继续咨询
在单位工作八年,没有签劳动合同,能给补偿吗
你好,可以要求对方支付工龄补偿。
人咨询过
继续咨询
一年 未签劳动合同,工作五年未签劳动合同,请问能要求公司赔偿
你好!什么原因离职呢?一般是可以的。企业最迟在员工入职一个月要和员工签订劳动合同,也必须为员工交社保
人咨询过
继续咨询
我工作三年没有签订劳动合同,能不能要求公司赔偿
你好,可以要求公司赔偿的。
人咨询过
继续咨询
我在公司工作一年没有签劳动合同能要求补偿吗
你好,建议积极主张劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
被公司解雇62岁有补偿吗?
届满60岁达到法定解除劳动合同的年龄,是否有不补偿要看公司是否有买社保等~
人咨询过
继续咨询
单位提前终止劳动合同能不能算违约?
单位提前终止劳动合同是否违约,需视情况而定。若满足约定或法定解除条件,则不构成违约。处理方式包括继续
人咨询过
继续咨询
我在这家公司工作了四年。如果公司外包给别人,我会换我的职位,
可以申请劳动仲裁
11月10日退休,我能得到赔偿吗?
您好,可申请劳动仲裁
出国打工,不想干了怎么办?
你好,建议协商解决
你好,想问一下劳动合同续签的开始时间一定要是上一份劳动合同的
你好,想问一下劳动合同续签的开始时间一定要是上一份劳动合同的结束时间后一天吗
您好我公司要聘请外籍员工在国外工作,请问劳动合同应该注意什么
您好,这个你可以注意合约条款是否不对
未签订合同什么情况下可以让对方付双倍工资
未签订合同什么情况下可以让对方付双倍工资
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
济阳县律师
平阴县律师
商河县律师
章丘区律师
历下区律师
市中区律师
槐荫区律师
天桥区律师
历城区律师
长清区律师
莱芜区律师
钢城区律师
济南律师
青岛律师
淄博律师
枣庄律师
东营律师
潍坊律师
烟台律师
威海律师
济宁律师
泰安律师
日照律师
德州律师
临沂律师
滨州律师
菏泽律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权