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你好十月份十号结束七天假期工资怎么算？

劳动纠纷

2021-09-22 18:16:23

你好，需要按照合同约定办理
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春节期间请假一个月工资怎么算

劳动合同纠纷 15415

十一假期是八天，假期后上班五天，然后请假到月底，十月的工资怎

你好，没有签订劳动合同可以主张双倍工资，公司没有为你缴纳社保，可以主张补缴社保或者主张社保损失赔偿，

孙庭超律师

辽宁法大律师事务所

二月份出勤10天工资如何计算

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五月一号几天三倍工资

劳动合同纠纷 420

2022带薪休假工资怎么计算

带薪年假规定

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你好，春节三天工资怎么算？

春节的三倍工资是按照春节的法定节假日来计算的，即农历正月初一、初二、初三是按三倍工资进行计算的。

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

国庆假期的工资怎么算的

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国庆节加班七天工资怎么算

法定节假日 2023

国庆节加班七天工资怎么算

2020国庆是七天都带薪休假吗？七天的工资怎么算啊？

国庆放假要正常支付工资的，按你平时的工资标准算。

当月一个月都没结束，工资怎么算？

工资计算标准的正确算法：工资=月薪÷ 21.75×月计薪天数×出勤天数比例。

工资6500一个月，二月份过年休假了十天工资怎么算？

您好，您这边公司章程怎么规定的就怎么算

但是一个月休了七天，工资怎么算？

劳动者辞职以后，工资应当按照劳动者正常出勤的天数以及加班时间的多少来进行计算，其月实际工资=月工资÷

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

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十号开的工资，但只给了上一个月的工资，十一假期加上八号的工资

你好，是应当支付的，可以和单位协商，协商不能的可以去单位所在地的劳动局申请劳动仲裁。

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工资是咋样算的七天假期还有工资吗？

你好，工作时间都是有工资的。

实习生没有签实习合同的公司拖欠工资怎么办？

欠工资如何讨薪呢1、电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行

欠钱纠纷律师怎么收费

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如保安公司未签订合同，未支付工资怎么办？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

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如果他们的合同结算不够，农民的工资怎么办？

劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。

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如果老板不给我最低工资，我该怎么办？

具体情况和公司协商处理

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而且已经损失了误工费，单位还要给工人发工资吗？

劳动者工作时受伤的，要申请工伤认定，如果认定为工伤，则按工伤的程序来赔偿。

餐饮服务员法定节假日没有休息，工资怎么算

法定节假日未休息，常见的处理方式有两种：一是支付加班工资，即按照劳动法规定支付300%的工资；二是安

你好我想问问上5天班有工资吗

具体操作如下：首先，与公司HR或上级领导沟通，明确工资支付情况，并提供工时记录等证据。如公司拒绝支付

工作了三天被辞退，老板不给工资怎么办？

常见处理方式有投诉、申请仲裁或提起诉讼。选择时需考虑效率、成本等因素，一般先尝试协商，无果后再考虑投

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