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你好，我在一个公司离职了，一直未签劳动合同，到发工资的时候扣了我12天工资，我实际上班27天

劳动纠纷

2022-12-06 20:38:41

你好，可以投诉处理
在公司入职时没签合同，辞职时公司乱扣工资的，劳动者可以依法通过申请调解、仲裁、提起诉讼、或者协商等方式来要回其工资。如果公司自用工之日起超过一个月未与劳动者签合同的，劳动者还可以要求公司向其支付至多不超过十一个月的每月双倍工资。
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上班5天离职给工资吗

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我和公司签了劳务合同，但是公司不要我了，本来说干够45天发工

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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可以拿到工资的，不管如何解除劳动合同，工资都是要给的，建议可以劳动仲裁。

你好，我在一家公司工作了18天，除了周末休息实际上班是13天

你好，试用期工资按实际上岗时间支付，没约定工资的以公司的同岗位工资为准。

您好，我上个月在一家公司工作了20多天，然后自动离职了，他们

员工自离用人单位应当发放正常工资，用人单位克扣工资的，劳动者可协商解决，协商不了的可向劳动监察部门投

在一个工厂上班，后面请假4天，旷工4天，厂里叫我去办离职，我

你好，建议双方协商，如果辞职，应当支付你工资，可以举证证明存在劳动关系，具体可以找个律师详谈。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

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我没有签订劳动合同但却上了一个多月的班，现在要离职她却扣除我

您好，这种情况建议您到劳动局申请劳动仲裁的哦

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我现在辞职了，然后我扣了15天的工资，现在签了合同

可以跟对方协商解决，协商不成可以投诉或起诉！

退休后触犯法律被判缓刑，请问退休工资怎么发？

可以直接发放工资

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我想问一下华莱士上班不付工资怎么办

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你好，可以到劳动局投诉

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如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施

上班几天后老叫我暂时休息，后面又回去上班了几天，后一天我问老

可申请劳动仲裁。具体操作：1.收集证据，如工作记录、聊天记录等；2.向劳动仲裁委提交申请书，明确诉求

建筑工资拖欠。没有结算单。没有合同，个人。

如果建筑公司否认与你有雇佣关系，你可以采取以下措施：首先，尽量搜集更多的证据，如工作服、工作现场照片

经理要求我上十二个小时不给加工资我不同意他又说24小时三班倒

您可以先与经理协商，要求支付加班费；协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。选择时应考虑效率和

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