法律咨询

请问丧假算出勤率吗？公司是排休制的，月前休完了并超休一天，月末爷爷过世休了三天丧假，回来后公司人事说要扣三天工资

劳动纠纷

2021-09-07 15:50:53

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

丧假扣工资吗

劳动合同纠纷 14430

您好，婆婆去世我请了6天假，主管说补丧假5天工资扣一天月积

请假扣工资的计算方法由公司具体规定。一、对于事假工资，企业完全可以不支付。二、职工休、探亲假期期

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

可以先休年休假再休产假吗

可以先休年休假再休产假吗

01:20

收养子女可以休产假吗

收养子女可以休产假吗

收养孩子如何休产假

收养孩子如何休产假

上个月丧假休了二天半，之后来上班，算不算双陪工资

节假日双倍工资，正常请假没有

冯志明律师

广东泓涵律师事务所

员工有丧假吗

员工有丧假吗

01:45

收养能不能休产假

收养能不能休产假

请假一天扣三天工资，父亲过世三天丧假也要扣工资合法吗

请假扣工资的标准，是由用人单位依法规定在其规章制度中的，一般是按照正常工作日的工资水平来扣除的。用人

我月休四天，请的丧假是休的自身的四天，会被扣工资吗

劳动者没有违反公司规章制度的，一般是不会被扣钱扣工资的。

嗨，我上个月休了三天丧假。结果我单位说丧假没有工资。

用人单位扣基本工资的，劳动者可先与用人单位协商解决，协商不了的可向劳动监察大队投诉，或者申请仲裁解决

丧假扣工资吗，请假5天丧假，需要扣工资吗

你好！单位批准的丧假是不会扣工资。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 2655

请问公公去世丧假3天，公司可以扣工资吗

公公去世，是没有丧假的。

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1920

公司普通员工的父亲过世，有三天带薪丧假吗？

国家关于丧假的规定是这样子的：根据劳动法第五十一条的规定职工在丧假期间用人单位应当依法支付工资。

拖欠工资能打12333还是劳动局

劳动者可以直接向劳动局监管部门投诉，或者拨打12333热线投诉。

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1370

退休人员，拖欠工资怎么办？

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1235

节假日加班，公司不给加班费怎么办？

公司节假日不付加班费，可投诉或仲裁。投诉是向劳动行政部门反映情况，要求介入处理；仲裁则是通过劳动仲裁

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1040

姐姐工作的公司说工资的时候答应给8000，合同上只有2000

法律分析：劳动者可以向劳动行政部门投诉。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式

民间欠债不还怎么起诉

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老板欠几百块钱的工资能拿回来吗？

欠工资如何讨薪呢1、电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行

老板不发工资，怎么办？一直拖欠，一直拖欠。

对老板拖欠工资，您可以选择举报、申请劳动仲裁或提起法律诉讼等处理方式。具体选择应根据实际情况，如拖欠

你好，月休4天，当月一共休了5天，应扣除几天工资

多休需扣工资，具体方式依情况定。有约定按约定扣，无约定则按法定21.75天计薪标准算出日工资后扣除。

如果公司长期拖欠工资员工，家里老人有病的话，急需用钱，私扣了

如果事后及时告知了公司，一般不会涉及刑事问题。

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