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被公司无故辞退，并未提前三十天告知，在协商赔偿金期间还需要去公司上班吗

劳动纠纷

2021-08-26 21:27:34

您好，若已经拿到公司的辞退证明，就不用去上班了，直接协商赔偿金即可。
你好，公司无故辞退，可以要求经济补偿金
你好，申请劳动仲裁要求赔偿
用人单位无故辞退劳动者的，应该按照法律规定向劳动者支付赔偿金。因此，劳动者在实践中不要随意签订自愿离职书。
公司辞退你的时候有没有书面通知
你好，你这边有相应的文件吗
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