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我在公司上班快三个月了，没签合同，现在要辞退我，但是我还在试用期不算辞退

劳动纠纷

2022-12-09 23:47:00

你好，很高兴为您解答，试用期是几个月
试用期没签劳动合同被辞退，属于违法辞退的，用人单位按经济补偿标准的两倍支付赔偿金；属于非过失性辞退的，用人单位支付经经济补偿；自用工之日起超过一个月不满一年用人单位未签订的，支付双倍工资的赔偿；其他。
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