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员工社保到底根据什么标准缴纳，我每月应发工资5500，实际到手5100左右，社保扣了340左右，缴纳基数只有3000多！这合理吗？

劳动纠纷

2021-07-31 09:53:32

因用人单位欠缴、拒缴社会保险费或者因缴费年限、缴费基数等发生的争议，应由社保管理部门解决处理。
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社保3000基数退休工资是多少

交社保基数2200，杭州税前5400，社保缴纳基数3500，

您好：用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者订立书面劳动合同，超过一个月未订立书面劳动

聂艳丽律师

广东法鹏律师事务所

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二手车过户手续费谁拿

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我工资是1700每月，社保应该缴纳多少？老板扣除我600每月

你到社保中心去了解具体缴费数额。

北京市一格律师事务所

个人缴纳养老保险的标准是什么

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你好，我底薪4000，绩效4000，总计税前8000的工资，

用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的、未依法办理社会保险登记及缴费的，劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该

我们当地的最低工资标准是1500，那这1500是除去应该缴纳

会代扣代缴社会保险。在劳动关系存续期间，用人单位有代扣代缴社会保险的义务。劳动关系存续期间包括工作日

还是按个人缴纳社保的多少？在厂里自己缴纳的社保是290左右，

医疗费工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金

社保基数3200缴纳，应该扣我多少钱每月

这要看缴纳比例是多少一般是12%

底薪3700，实发2400。公司买的社保接近1300，社保缴

不合理，属于克扣你工资，那你的工资帮你买社保，可以投诉举报去劳动局监察大队或者申请仲裁

我在深圳，工资7000，单位按照2000的基数缴纳社保，请问

这样是不合法的

如果有什么事情要离开。店里扣了我20%的工资

可以去劳动仲裁委员会处理

公司搬迁40公里以外的地方员工不去会得到赔偿吗？

变更劳动合同一般是没有赔偿的，员工不去的可以解除合同，用人单位需要支付劳动者解除合同的经济补偿金。

如果销售人员的业绩不达标，能否解雇他们？

您好，可以申请劳动仲裁，希望可以帮到您

因为我在秘密采访中被公司拍到，说服务不符合标准，我将被罚款1

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

所以我找到了一份工作，签了一份合同，将来会影响我应届毕业生的

您好，我是应届毕业生，如果我和公司签了三方协议之后，如果再报考银行的话，会有影响吗？依据三方协议执行

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合同到期不愿续签时，应与公司沟通明确双方不再续签合同的意愿，并办理离职手续。同时，注意保留相关证据，

你好，请问在澳门工作公司不开了，结工资时没有赔偿迁散费，但已

可以。先尝试与用人单位协商，若无果则向劳动监察部门投诉，最后可申请劳动仲裁。协商时需保留证据，投诉时

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