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我们公司要解除劳动
合同
,我工作年限为两年,公司财务说赔偿两个月工资,可是我的工资有工资和兼职费用两部分组成。现在他赔偿我只给我工资这一部分,请问合理吗?
劳动纠纷
2021-07-30 10:20:27
共有1位律师解答
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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