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我在公司工作了2个半月，被公司单方面辞退，公司未与我签暑劳动合同，并为给我缴纳社保

劳动纠纷

2022-12-12 19:51:46

协商不成搜集证据申请仲裁维权
公司没签劳动合同，也没有买社保，劳动者可以要求用人单位补缴社会保险费用，并按每月二倍的工资进行支付。用人单位拒绝履行的，可以向劳动行政部门投诉举报。
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员工拒签劳动合同公司可解聘吗

劳动合同纠纷 432

公司没有签订劳动合同。我在公司工作了三个月，公司无条件解雇了

你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。可以要求支付经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作

李林华律师

广东港泰律师事务所

因公司原因解除劳动合同

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试用期劳动合同怎么解除

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劳动合同到期变更劳务公司有补偿吗

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入职公司4个多月，公司不缴纳社保，也没有劳动合同。

您好，如果单位没足额缴纳社保，可以要求单位补缴。

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

公司不签劳动合同离职赔偿

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01:16

员工劳动合同续签社保需要变更吗

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工作了3个月公司未与劳动者签订劳动合同，现已离职，公司缴纳社

第三十八条　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护

企业未与我签订劳动合同以及实习协议，但该公司为我缴纳了一个月

怎样签订劳动合同？<p>劳动者拿到单位提供的劳动合同书后，应当详细阅读劳动合同书的条款。就以下内容应

我进入公司工作已经五个月了，公司一直未给我缴纳社保，我想和公

如果你跟公司签的是正式劳动合同，或者有某种雇佣劳动关系，那么按规定公司应该给你上社会保险。法律规定社

在公司工作5个月29天，公司没有跟我签劳动合同，购买社保，现

公司没有签订劳动合同，可以要求公司自第二个月起支付双倍工资。公司主动辞退的，还可以要求公司赔偿。希望

我在公司工作8个月，公司没有和我签劳动合同和买社保，现在公司

可以要求单位支付双倍工资和未买社保的经济补偿金

我在公司工作五年了，一直没有签劳动合同，现在公司裁员，我被公

可以要求违约金和补偿金

生病了，公司不让

你好，建议协商解决

一名员工在我们公司当了20年门卫。我们怎样才能解雇他？

你好！这需要根据具体情况进行判断

实习生在公司实习两个多月，还有两个月的试用期。这合法吗？

建议到劳动监察大队投诉解决

实习生离职需要写离职申请吗？

你好！离职应当提前30日通知用人单位

实习期间，领导不让他走怎么办？

一般劳动合同纠纷的解决方式有向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。

轻喜到家入职买了工具包，离职要求退还合理吗

你好，你可以讲一下管辖地在哪，可以帮助你

员工离职后发现在职期间因工作失误对公司造成经济损失，公司能否

可以追偿。操作包括：1.收集证据证明损失与员工相关；2.尝试与员工协商达成赔偿协议；3.协商不成可向

我在没有办理离职手续的情况下，可以加入下一家公司吗

不建议直接加入。应先与原单位办理离职手续，包括交接工作、结算薪资等，同时要求开具离职证明。若下家急需

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