法律咨询

你好，我被老板口头辞退的，也没有签劳动合同。五月底被老板辞退，请问这样有赔偿我吗

劳动纠纷

2021-07-01 09:14:08

如果老板在你的辞职信上说明离职的时间前辞退你的，要求其出具书面解除劳动关系的通知书（盖有公章），否则拒绝办理离职手续。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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没签劳动合同口头辞退

劳动合同纠纷 305

未满十八岁没有签劳动合同，被辞退，老板今天又说什么裁员我被辞

你好，未签订劳动合同的，可向当地劳动局劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求解除劳动合同，并依法支付未购买

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

没签劳动合同无故辞退员工补偿吗

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01:37

员工提出辞职的劳动合同是解除还是终止

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员工辞职的劳动合同是解除还是终止

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我被公司口头解雇了，我没有签劳动合同。

公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍

吴勇波律师

广东经国律师事务所

试用期签了劳动合同被辞退怎么赔偿

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01:09

独立法人辞退员工有补偿吗

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老板口头突然辞退我，没有签任何的劳动合同，有赔偿吗

厂有没有注册？工商有注册，老板无故辞退，则有赔偿。

没有签劳动合同，老板把我辞退了，这样有补偿么

法律依据有，《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳

我与公司没有签订劳动合同，但我是用公户发工资的，领导前几天口

你好，能证明事实劳动关系即可。根据我国劳动合同法规定，用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过

被老板辞退，但是老板没有给我签劳动合同，我可以要求怎样的赔偿

可以向劳动仲裁委员会提起仲裁

老板私人承包生产。前段时间老板口头辞退我，我向老板要辞退补偿

可以协商。

我在餐厅上了一个半月的班，然后经理口头辞退了我，也没有签劳动

公司违法解雇，可要求赔偿的。

公司变相裁员，重新签订劳动合同，工资正常支付，现在工作单位在

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，

解雇员工不到6个月的，应当支付半个月的补偿金

可以申请劳动仲裁

我2023年6月初在没有拿到毕业证书的情况下和江苏省A公司签

未取得毕业证，可签劳务或实习协议。如已签订劳动合同，需确认合同有效性，必要时咨询法律专业人士。同时，

实习期间签订劳动合同是否影响应届毕业生身份？

您好，实习生还不能和企业签订劳动合同，所以实习生的权益不能得到《劳动合同法》的保护。但实习生可以与企

但是体检结束后因为各种原因没有给我安排职位。用人单位能要求退

您好，与单位协商解决

提交辞职报告了然后，上个月工资老板晚发9天，下个月干满了，可

可以直接走，但建议先处理工资问题。具体操作：1.与老板协商，要求发放拖欠工资。2.如协商无果，收集证

劳动合同到期，是否续签合同，到时如果单位不续签合同的，单位应

孕期产期合同到期应续延。续延至哺乳期结束后：1. 双方同意可续签合同；2. 单位不续签则按工龄支付经

我先生上海人2022年11.1日与北京朝阳区一家企业签订了劳

你好，可以申请劳动仲裁维权

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