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签了单位的培训协议服务期未满想离职,需要赔付全部培训费吗
合同纠纷
2022-12-15 18:57:14
共有3位律师解答
你好,按培训协议的约定来处理。
按照
合同
约定执行
劳动者离职后,若用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训,订立服务期且劳动者违反服务期约定的,公司要求劳动者赔偿培训费是合理的。
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