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拖欠工资现在新的法律怎么说

劳动纠纷

2021-06-07 10:43:46

你好，可以收集证据进行仲裁。
你好，具体涉及多少金额，对方的基本信息是否了解，可以描述一下详细情况吗？
你好，可以申请劳动仲裁，也可以报警处理。
可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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拖欠工资违反什么法律

劳动合同纠纷 12615

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试用期辞职需提前通知单位，一般提前3天。选择书面或口头通知均可，但为确保证据充分，建议书面通知并保留

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如果员工没有过错，公司想要合法辞退员工并减少赔偿，可以考虑通过协商解除劳动合同的方式。在协商过程中，

公司倒闭了。我应该得到多少补偿？

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我提前一个月辞职了。劳动法规定我可以提前一个月辞职。老板否认

你好，建议协商处理

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辞职申请不批,打电话去劳动局有用吗

提前提交书面申请了吗？因为什么原因离职的呢

离职管理不批而且已经提前三十天了

公司不批离职不涉及违法。但员工在提前三十日以书面形式通知公司后，可以依法解除劳动合同并离职。公司不批

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