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我在公司是2020年6月30日入职的，现在2021年5月31日公司将裁员，我的工资是绩效加底薪构成的，底薪是4000元，绩效4500，每月扣除五险一金后到手8000左右，请问公司可以给我赔偿多少

合同纠纷

2021-05-24 14:27:06

如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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