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无理由解除劳动
合同
的怎么处理,我是乙方
劳动纠纷
2022-12-18 22:54:30
共有2位律师解答
书面通知解除即可
解除劳动合同的法定情形包括:双方当事人协商一致后解除;劳动者预告解除;在单位严重侵权时依法单方面解除;用人单位依法过错性辞退劳动者;或者实行经济性裁员等。
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