法律咨询

工作期间，没有劳动合同，个人原因突发脑梗，工厂有没有赔偿义务？

劳动纠纷

2021-05-14 14:19:43

你好，在这个单位工作多久了？
您好，请问单位是否有购买社保，如果没有，单位需支付社保部分的医疗费用
工作期间有多久？是否固定收入？突发脑梗结果是什么？
你好，没有给职工签合同单位应该支付双倍工资
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工作时突发脑梗塞算工伤吗？

劳动合同纠纷 335

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是工作原因导致的突发病或者工作时间突发病死亡或48小时之内经抢救无效死亡的可以认定为工伤。是工伤的话

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

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