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公司拖欠工资，，且发工资未按入职合同数额发，应该怎么处理

劳动纠纷

2021-05-08 17:09:11

可以解除劳动合同，申请劳动仲裁要求支付工资和补偿金
你好有拖欠工资的证据可以处理的
你好，可以申请劳动仲裁的。
您好建议申请劳动仲裁
拖欠多少工资，有记录吗
可以解除劳动合同，申请仲裁
公司拖欠工资，，且发工资未按入职合同数额发，应该怎么处理
有没有签署劳动合同呢
您好，可以跟公司沟通，沟通不成的，可以到当地劳动部门要求调解，也可以直接申请劳动仲裁。
您好，您这边拖欠了多少钱
您好，拖欠几个月的了？共多少？
您好，有签劳动合同吗？欠了多少
具体什么情况？可详细咨询
拖欠寄寄几个月工资，你好
你好，双方协商不成可以向当地的劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁。
可以考虑去申请劳动仲裁，要求支付工资和赔偿
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