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工作7年,没签
合同
,没给交保险被辞退
合同纠纷
2022-12-25 07:42:53
共有2位律师解答
可以要求赔偿,建议通过
劳动仲裁
解决
劳动者没签劳动合同就突然被辞退,如果符合违法辞退的情形,可以要求用人单位继续履行双方的约定,或者要求单位按双倍的经济补偿标准来给予本人经济赔偿。
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