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你好，我辞职日期写的是到下个月3号，但是老板叫我今天走，没有全勤，工资还按天算，就是要少几百块钱，请问这样合法吗

合同纠纷

2022-12-26 07:26:57

你好，可以到劳动局投诉
劳动者在辞职时没干满一个月的，工资按照双方约定的数额来发放。用人单位需要在解除或终止劳动合同时一次性付清劳动者的工资，支付的数额则按双方的约定和员工的实际出勤天数来算。
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辞职最后一个月没工资合法吗

劳动合同纠纷 810

我通常在30日辞职。我问我是否需要下个月离职！他们说明天的最

不合法，根据《劳动法》的规定，用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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01:35

自离没有工资合法吗？

劳动合同纠纷 1792

压的工资辞职后会发吗？

劳动合同纠纷 2125

我们厂到25号算了一个月，到下个月10号发工资，然后我就不想

老板不给发工资，员工罢工讨薪，只是不工作，到人力资源和社会保障局投诉主张支付工资，没有其他过激行

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职可以扣工资吗

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01:30

不知道会吃亏喔！发薪日遇上春节，企业要推迟发工资，违法吗？

工资福利问题解答 2783

不知道会吃亏喔！发薪日遇上春节，企业要推迟发工资，违法吗？

我是这个月30号要离职，要按天算工资，我可不可以把剩下的一天

可以按照一个月领取工资的。

下个月18号就辞职不干了，上个月的工资发了但这个月公司只给我

《劳动法》明确规定，用人单位不得以任何理由克扣劳动者的工资，所以一般情况下都是违法的。

我想问一下，我上个月月底辞职，老板这个月15号没有给我发工资

离婚后，子女抚养费数额的确定：子女抚育费的数额的确定，要根据子女正常生活的实际需要。抚养费

我11月6日上班，但这个月15号发工资，说我上个月工资按天算

劳动者辞职的，其工资应当按照劳动者正常出勤时间的天数以及加班时间的多少来进行计算，其月实际工资=月工

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

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每个月18号发上个月工资，可是月底了，和老板要钱一直说没钱，

到当地劳动部门投诉试试

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就是我在工厂上班，旷工一天，老板扣工资3天，我说我要辞职，他

你好，向劳动监察部门投诉。

你好，开发商已收款，开了收据，但合同不签

在要求开发商退款时，你应注意以下几点：首先，保留好所有与开发商的沟通记录，包括收据、银行转账记录等，

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你好，建议与学校协商处理

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您好，根据合同处理，建议协商解决

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